HR Generalist

Dołącz do naszej hotelarskiej rodziny jako HR Generalist!

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych

• Wsparcie menedżerów w zakresie rekrutacji, onboardingu i rozwoju pracowników

• Koordynacja szkoleń i działań rozwojowych

• Monitorowanie wskaźników HR i przygotowywanie raportów

• Udział w projektach employer brandingowych i inicjatywach wellbeingowych

• Współpraca z działem operacyjnym i centralą grupy hotelarskiej

OCZEKIWANIA

• Min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku

• Znajomość prawa pracy i przepisów kadrowo-płacowych

• Umiejętność pracy z systemami HR (np. Enova, Workday)

• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i organizacyjne

• Bardzo dobra znajomość języka polskiego i języka angielskiego

• Mile widziane doświadczenie w branży hotelarskiej lub usługowej

OFERUJEMY

• Ciekawą pracę gwarantującą nowe wyzwania,

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w międzynarodowej grupie hotelarskiej,

• Prywatną opiekę medyczną

• Kartę Multisport

• Ubezpieczenie grupowe

• Świadczenia z Funduszu Socjalnego (np. karty podarunkowe na święta, dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego, pożyczki na cele mieszkaniowe)

• Dostęp do platformy rozwoju osobistego

• Dostęp do platformy elearningowej do nauki języka angielskiego

• Zniżki na podróże prywatne w hotelach sieci

• Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowej sieci Louvre Hotels Group.