Opis relacji z rekrutacji

W sumie rozmowa jak każda inna do call center. Ale bardzo przyjemna ze względu na panią, z którą gadałem. Po pierwsze była miła, po drugie zadawała same sensowne pytania. Najpierw o doświadczenie na cc, bo takie miałam. Potem o znajomość officea, pracę na zmiany i pracę pod presją czasu. Kto pracował na cc wie, że presja czasu to standard, więc w sumie oczywiste oczywistości. Na koniec pani zaczęła sama z siebie mówić, jaki mają sposób rozliczania, czyli godzinowy plus tak zwany system motywacyjny, czym się dokładnie zajmują tacy konsultanci itp. Zdziwiło mnie, że nie było scenki sprzedażowej, którą z reguły trzeba odegrać. A tak poza tym to nic szokującego ani negatywnego się nie pojawiło.

Ilość etapów rekrutacji2