baner firmy microsoft zachęcające do kursu ai

Scrolluj swobodnie lub filtruj te relacje, które najbardziej Cię interesują

Dodaj relację

Młodszy Specjalista ds Jakości Oprogramowania

Recruitment report job category IT iconITPraca
4
Data i miejsce rozmowykwiecień 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiWarszawa


Opis relacji z rekrutacji

Xplus robił rekrutację na młodszego specjalistę a słyszałem o tej firmie dobre opinie więc wysłałem im CV. Zadzwonili żebym przyszedł na rozmowę. Rozmowa bardzo ok składała się z 2 części 1. rozmowa o mnie 2. opowiadanie o warunkach O mnie to wiadomo o wykształceniu, czemu do nich, czy mogę wyjeżdżać jak będzie trzeba, czy znam worda/excela/agile/ERP, czy wiem na czym będzie polegała praca, czego oczekuję po tej pracy, czy umiem czytać dokumentację po angielsku. O warunkach to częściowo informacje z ogłoszenia plus czas na moje pytania i takie "techniczne" rzeczy np. kiedy mogę zacząć. Moim zdaniem było spoko


Ilość etapów rekrutacji1

Spotkanie w firmie

Dodano9.07.2016

Konsultant MS DYNAMICS AX

Recruitment report job category Obsługa klienta iconObsługa klientaPraca
4
Data i miejsce rozmowymaj 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiWarszawa


Opis relacji z rekrutacji

W tej rekrutacji z tego co pamiętam to była jedna rozmowa i na pewno z częścią po angielsku. W czerwcu byłem na paru dobrych rozmowach, więc tak dokładnie to nie jestem w stanie przytoczyć pytań, ale może ktoś skorzysta z tego co zapamiętałem Na plus - miła atmosfera - konkretne pytania: doświadczenie, wiedza związana z potencjalnym stanowiskiem, angielski, okres wypowiedzenia i oczekiwania - profesjonalne podejście do kandydata - szybkie organizowanie rozmów rekrutacyjnych - przedstawienie warunków zatrudnienia tzn. co oferują Na minus - wydaje mi się, że się do mnie nie odezwali co dalej (ale tego nie jestem pewien, bo tych rekrutacji czerwcowych było kilka)


Ilość etapów rekrutacji2

Spotkanie w firmie
Rozmowa w języku obcym

Dodano11.06.2016

MŁODSZY SPECJALISTA DS. WSPARCIA MARKETINGU

Recruitment report job category Marketing iconMarketingPraca
4
Data i miejsce rozmowyluty 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiLublin


Opis relacji z rekrutacji

Proces rekrutacyjny ograniczał się do jednego spotkania z przedstawicielami Xplusa. Rozmowa miła, ale w sumie mało ciekawa. Nie pytali o nic, o co nie pytają zawsze. Czyli w zasadzie przegląd CV plus to co znalazło się w ich ogłoszeniu o pracę na tym stanowisku. Pytania związane z doświadczeniem, wykształceniem, zainteresowaniami (w ramach przeglądu CV) i ze znajomością systemów typu CRM, umiejętności sprawnego kontaktowania się przez telefon, wiedzy o telemarketingu/doświadczenia w tym zakresie (w ramach przeglądu ogłoszenia). Oprócz tego jeszcze od kiedy mogę zacząć, jaka jest moja motywacja, czemu wybrałem ich firmę, czy szukam czegoś na stałe czy tylko na chwilę, ile chciałbym zarobić.


Ilość etapów rekrutacji1

Spotkanie w firmie

Dodano4.04.2016