baner firmy microsoft zachęcające do kursu ai
APTIV logo

APTIV

Junior HR Business Partner

Kraków
HR
Praca
2+ lata doświadczenia
Psychologia
Kraków
HR
Praca
2+ lata doświadczenia
Psychologia
8 499  - 13 428 PLN
Hybrydowo
Umowa o pracę

Ustaw powiadomienia

Zapisz się i otrzymuj oferty pracy według wybrancyh kryteriów

🤓 Skrócony opis

Oferta idealna dla: osób z obszaru HR, psychologii, socjologii i prawa.

Szukasz wyzwań w obszarze HR? Ta rola to szansa na wspieranie HR Business Partnerów, udział w procesach onboardingu i offboardingu, a także rozwijanie programów talentowych. Będziesz tworzyć dokumentację HR, raporty i wspierać komunikację wewnętrzną.

Czeka na Ciebie hybrydowy model pracy z elastycznymi godzinami, prywatna opieka zdrowotna, ubezpieczenie na życie oraz program wellbeing. Dodatkowo, zyskasz dostęp do Multisport i planu emerytalnego.

Najciekawsze: Możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku i realny wpływ na budowanie kultury organizacyjnej.

Pełny opis

YOUR ROLE

  • Support HR Business Partners in daily collaboration with managers and employees

  • Participate in onboarding and offboarding processes

  • Assist in talent development programs (e.g., High Potentials, Mentoring)

  • Prepare HR documentation (job offers, job descriptions, organizational charts)

  • Organize and deliver soft skills training (e.g., communication, teamwork)

  • Create HR reports and analyses (e.g., employment metrics, exit reasons)

  • Support internal communication and culture-building initiatives

  • Collaborate with HR teams in Krakow and across the EMEA region on HR  projects

YOUR BACKGROUND

  • University degree (preferred fields: HR, psychology, sociology, law)

  • 2–3 years of experience in HR (e.g., HR Generalist, HR Specialist, Recruiter)

  • Knowledge of HR processes: onboarding, offboarding, performance reviews, training, personnel administration

  • Strong relationship-building and communication skills across organizational levels

  • Proactive, independent, and well-organized

  • High level of discretion and professional ethics

  • Willingness to learn and grow

  • Proficiency in MS Office (Excel, PowerPoint, Word)

  • Familiarity with Workday is a plus

  • Very good command of English (min. B2/C1) – both spoken and written

Why join us?

  • You can grow at Aptiv. Aptiv provides an inclusive work environment where all individuals can grow and develop, regardless of gender, ethnicity or beliefs.

  • You can have an impact. Safety is a core Aptiv value; we want a safer world for us and our children, one with: Zero fatalities, Zero injuries, Zero accidents.

  • You have support. We ensure you have the resources and support you need to take care of your family and your physical and mental health with a competitive health insurance package.

Your Benefits at Aptiv:

  • Private health care (Signal Iduna) and Life insurance for you and your beloved ones

  • Well-Being Program that includes regular webinars, workshops, and networking events

  • Hybrid work (min. 47 days/yr of remote work, flexible working hours)

  • Employee Pension Plan paid by the employer (you get + 3,5% on each gross salary.

  • Access to sports groups and Multisport card

APTIV

Relacje z rekrutacji
Finanse / Bankowość, Internet / IT / Nowe Technologie, Motoryzacja
8 499  - 13 428 PLN
Hybrydowo
Umowa o pracę

Ustaw powiadomienia

Zapisz się i otrzymuj oferty pracy według wybrancyh kryteriów

Podobne oferty pracy

Junior HR Business Partner

8 499 - 13 428 PLN/mies.