HR Graduate Development Program

Twoje typowe zadania mogą obejmować m.in.:

• Wsparcie projektów i inicjatyw HR w Polsce

• Organizację szkoleń, warsztatów i kursów językowych

• Zarządzanie onboardingiem dla nowych pracowników

• Koordynowanie programów Recognition and Rewards

• Przygotowywanie komunikacji dla managerów i pracowników oraz aktualizacja platform komunikacyjnych

• Przygotowywanie prezentacji, raportów i analiz

To staż dla Ciebie, jeśli:

• Interesuje Cię kariera w dziale HR (i wiesz dlaczego 😊)

• Jesteś absolwentem lub studentem ostatnich lat studiów magisterskich (preferowane kierunki: ZZL, HR, Psychologia, Socjologia, Marketing i Zarządzanie, Ekonomia)

• Płynnie posługujesz się językiem polskim i bardzo dobrze znasz język angielski (poziom minimum C1)

• Twoja dyspozycyjność to minimum 30 godzin tygodniowo

• Bardzo dobrze znasz pakiet MS Office (w szczególności MS PowerPoint i MS Excel)

• Jesteś proaktywny/a

• Lubisz pracować w zespole

• Potrafisz efektywnie organizować swój czas pracy

Co zyskasz:

• 1,5-roczną praktykę w zespole HR, pracę w międzynarodowym środowisku

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę i atrakcyjny pakiet benefitów

• Pracę przy ciekawych projektach, możliwość poznania specyfiki dużych, międzynarodowych organizacji

• Bogatą ofertę inicjatyw, konkursów, wydarzeń integracyjnych w następujących obszarach: CSR, sport and wellness, diversity & inclusion

• Możliwość nauki i rozwoju przy wsparciu zespołu

Aplikuj już dziś – wypełnij formularz on-line oraz załącz swoje CV w języku angielskim.