CO MOŻEMY CI ZAOFEROWAĆ:
wspieramy Cię w rozwoju zawodowym. Masz do dyspozycji budżet szkoleniowy oraz dostęp do kursów czy biblioteki online,
możesz wybrać dowolny typ umowy. B2B z płatnymi dniami odstąpienia od pracy albo UOP,
dostajesz dofinansowanie do zajęć z języka angielskiego, karty Multisport oraz prywatnej opieki medycznej,
będziesz pracować w zespole doświadczonych administratorów,
gwarantujemy Ci udział w ciekawych projektach,
masz możliwość zdobycia wiedzy z zakresu bezpieczeństwa teleinformatycznego oraz testów penetracyjnych.
JAKIE BĘDĄ TWOJE ZADANIA:
konfiguracja i utrzymanie serwerów i aplikacji (AWS, Azure, GCP, OVH, serwerownie Klientów),
tworzenie skryptów do deployu np. w Ansible/Terraform,
współpraca z zespołami programistycznymi Klientów nad wdrażaniem nowych rozwiązań,
reagowanie na monitoring.
CZEGO OCZEKUJEMY OD CIEBIE:
znajomości systemu Linux,
znajomości podstaw konfiguracji baz SQL,
znajomości podstaw konfiguracji serwerów HTTP i pocztowych,
znajomości działania protokołów sieciowych oraz TCP/IP,
angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Mile widziane:
wiedza na temat wirtualizacji (VMware, Hyper-V, XenServer),
doświadczenie z zakresu monitorowania i utrzymania systemu Linux,
umiejętność posługiwania się dowolnym językiem programowania lub językiem skryptowym,
umiejętność konfiguracji i posługiwania się systemami typu CI (np.: jenkins, teamcity, bamboo),
znajomość Windows Server.
TECHNOLOGIE I NARZĘDZIA W MDDV:
kod wersjonowany jest w BitBucket, stosujemy gitflow + code review,
do zarządzania projektami używamy Jiry,
korzystamy z narzędzi Google Workspace,
90% infrastruktury trzymamy w chmurach lub na dedykowanych serwerach (bardzo lubimy AWS :)),
zabbix, grafana, prometheus, icinga realizuje nam monitoring,
sporo nowych projektów stawiamy na Kubernetesie,
do codziennej komunikacji używamy Slacka i czasami Google Meet,
budujemy wewnętrznie wiki, które pomaga mocno w pracy.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy w celach rekrutacyjnych, zgodnie z ustawa
z dn. 29.08.1997r. ‘O ochronie danych osobowych’, Dz. U. nr 133, poz. 833.”.