Oferta idealna dla: osób z obszaru administracji, zarządzania zasobami ludzkimi lub prawa.
Szukasz szansy na zdobycie pierwszego doświadczenia w dużej firmie? Jako Praktykant(-ka) w PKP S.A. będziesz wspierać Dział Kadrowo-Płacowy w kompletowaniu dokumentacji i organizacji procesów HR. Ważna jest dokładność, dobra organizacja pracy i znajomość pakietu MS Office.
Czeka na Ciebie płatna praktyka do 3 miesięcy, podczas której zdobędziesz cenne doświadczenie pod okiem kompetentnego opiekuna. PKP S.A. to stabilny pracodawca, który stawia na długofalowe relacje.
Najciekawsze: Możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w HR w dużej, stabilnej firmie z opieką mentora.