baner firmy microsoft zachęcające do kursu ai

Scrolluj swobodnie lub filtruj te relacje, które najbardziej Cię interesują

Dodaj relację

RTR Accountant

Recruitment report job category Finanse iconFinansePraca
5
Data i miejsce rozmowystyczeń 2023
Czas trwania rekrutacjiOd 2 tygodni do miesiąca
Miejsce rekrutacjiPoznań


Opis relacji z rekrutacji

Dzięki rozmowie lepiej zrozumiałem, jakie są oczekiwania co do roli i jakie umiejętności są kluczowe do tego stanowiska.


Ilość etapów rekrutacji3

Spotkanie w firmie
Rozmowa w języku obcym
Testy analityczne

Pytania z rekrutacji

1Czy masz jakieś doświadczenia związanego z obsługą klienta lub klienta wewnętrznego?

Dodano17.04.2023

Asystent w dziale księgowości

Recruitment report job category Finanse iconFinansePraca
5
Data i miejsce rozmowyczerwiec 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiPoznań


Opis relacji z rekrutacji

W moim przypadku wszystko zakończyło się na jednej rozmowie. Niestety chyba nie wypadłam tak dobrze jakbym chciała. Zapamiętałam pytania związane z Excelem, wykształceniem, oczekiwaniami, powodem dlaczego chce się dostać do tej pracy, wcześniejszym doświadczeniem zawodowym (którego tak w sumie w tym kierunku nie miałam prawie żadnego) i czy odpowiada mi praca tylko na 6 miesięcy. A jeszcze miałam pytanie kiedy mogłabym zacząć najwcześniej. Więcej pytań nie pamiętam, ale nie było nic szokującego ani dziwnego


Ilość etapów rekrutacji1

Spotkanie w firmie

Dodano25.08.2016

Specjalista ds. administracyjnych

Recruitment report job category Praca biurowa iconPraca biurowaPraca
4
Data i miejsce rozmowymaj 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiKraków


Opis relacji z rekrutacji

To miała być praca na zastępstwo. Być może dlatego nie utrudniali jakoś dodatkowo rekrutacji tylko zdecydowali się na przeprowadzenie najzwyklejszej rozmowy. Mi się to osobiście podobało. Nie wiem czy jest sens wypisywać tutaj pytania, które pamiętam, ale może ktoś skorzysta. No więc z pytań o ile ktoś będzie startował na podobne stanowisko można się spodziewać tych na temat: ewentualnego doświadczenia, ale tu nie było wymagane koniecznie, obsługi MS Office, angielskiego i tym trzeba było się praktycznie wykazać, dokładności, oczekiwań i momentu od którego można zaczynać pracować.


Ilość etapów rekrutacji2

Spotkanie w firmie
Rozmowa w języku obcym

Dodano2.06.2016

Specjalista ds. kadr i płac

Recruitment report job category HR iconHRPraca
5
Data i miejsce rozmowymarzec 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiPoznań


Opis relacji z rekrutacji

Uczestniczyłam w łącznie dwóch rozmowach prowadzonych przez tę firmę i dobrze to wspominam :). Od początku wszystko profesjonalnie prowadzą, informują co i jak, czego się można spodziewać. Obie rozmowy były związane tylko z moją osobą :) Jakie mam wykształcenie, jakie mam doświadczenie w prowadzeniu kadr, czym się zajmowałam wcześniej, gdzie się widzę za 5 lat i jakie mam oczekiwania Oprócz tego czy nie przeszkadza mi, że proponują umowę tylko na zastępstwo, od kiedy mogę zacząć pracę, bo oni szukają kogoś na już i jakie są moje oczekiwania związane z pieniędzmi. Jeszcze pojawiły się pytania o znajomość programów z pakietu Office oraz o zainteresowania. Na pewno nie ma powodów do obaw, bo rekrutacja wbrew pozorom okazała się prosta :)


Ilość etapów rekrutacji2

Spotkanie w firmie

Dodano2.06.2016