Opis relacji z rekrutacji

Chyba ze względu na charakter tej pracy, czyli obsługę klienta nie wprowadzali nic poza rozmową. Na rozmowie byli skoncentrowali też na tym jakie mam doświadczenie w obsłudze klienta, czy mam cierpliwość, potrafię tłumaczyć, czy umiem pracować pod presją czasu, jakie mam oczekiwania, czy chce się uczyć, co wiem o firmie i czym się interesuje tak prywatnie. O sposobie rekrutacji można poczytać w internecie, ja zawsze wcześniej czytam. Się sprawdziło, że tylko rozmowa i nic więcej

Ilość etapów rekrutacji1

Opis relacji z rekrutacji

Na spotkaniu okazało się, że rozmowa kwalifikacyjna może być prowadzona sympatycznie. Skoro się wymaga sympatycznego podejścia do klienta to nawet lepiej, że do kandydata też takie mają. Mało jest takich bardzo konkretnych pytań więcej ogólnych albo na myślenie. Przy doświadczeniu chcą wiedzieć czym się zajmowałeś czy ci to odpowiadało i czy chcesz robić podobne rzeczy nadal. Tak samo jak kiedy może się zaczynać pracę czy wcześniej osiągało się sukcesy sprzedażowe i czy potrafi się rozmawiać z klientami. Mają na tyle fajne podejście, że chce się rozmawiać i brać udział w tej rekrutacji. Coś takiego zdarzyło mi się pierwszy raz :)

Ilość etapów rekrutacji1

Opis relacji z rekrutacji

Byłam w sumie na jednej rozmowie kwalifikacyjnej na konsultanta w home.pl. Mieli małe wymagania dla takiej osoby więc stwierdziłam, że nic mi nie szkodzi spróbować. No i tak naprawdę dobrze zrobiłam bo chociaż się dowiedziałam jak ta praca miałaby wyglądać itp. Właśnie fajnie, że wyjaśniają na czym polega praca, w jakim systemie się pracuje i czy się chce na pełny etat czy na 3/4. Zwłaszcza, że tam obsługa jest 24/7 więc ma się dyżury nocne. Z pytań to niewiele pamiętam tak szerze chociaż niby nie byłam zestresowana. Na pewno pytali się o moje wykształcenie czy się interesuje kwestiami związanymi z internetem, czy wiem jak się pracuje w call center, czy lubię rozmawiać z ludźmi i mam dużą cierpliwość i czy potrafię ludziom tłumaczyć do skutku a i co wiem o home.pl

Ilość etapów rekrutacji1

Opis relacji z rekrutacji

Widać, że w home.pl pracują fajni ludzie. Już jak się tam wchodzi to czuć ten lekko wyluzowany klimat. Bardzo mi się podobało na tej rozmowie. Byłam właśnie tylko raz u nich na spotkaniu rekrutacyjnym. Spotkanie miało tak jakby dwie części. 1. ja opowiadałam o sobie 2. rekruterzy opowiadali o firmie Podczas 1. miałam za zadanie powiedzieć co lubiłam i czego nie lubiłam w swojej poprzedniej pracy, czemu wybrałam akurat sprzedaż, co sprzedawałam do tej pory, czy wiem czym się zajmuje home.pl, jakie mam zainteresowania i wymienić jedną największą zaletę Podczas 2. grzecznie słuchałam co mają do zaoferowania dla sprzedawców, jakie benefity, stawki netto i jak się u nich pracuje

Ilość etapów rekrutacji2