Logo BorgWarner

BorgWarner

Targi pracy Katowice
kwiecień 2024
KatowiceMCK Katowice
Weź udział
Targi pracy Katowice
kwiecień 2024
KatowiceMCK Katowice
Weź udział
Targi pracy Katowice
kwiecień 2024
KatowiceMCK Katowice
Weź udział

Jeszcze nie bierzemy udziału w targach pracy Talent Days

Wróć do nas później!

O nas

Nasza specjalizacja

Motoryzacja, Badania i Rozwój, Budownictwo / Inżynieria

Borg Warner Krakow Technical Center was established in 2022 with the goal of providing comprehensive support for the development of Power Electronics components for automotive vehicles. Our main focus is on on-board chargers, DC/DC converters, battery management systems and traction inverters. Our priority is to achieve project independence by 2026, and by that time we plan to employ 250 engineers - experts who are automotive enthusiasts. One of our goals is also to create an attractive offer for students and graduates by offering them training programs and career paths. We form our teams based on experts with domain knowledge, but equally important to us is the potential and willingness to deepen knowledge of electromobility.

Relacje z rozmów rekrutacyjnychw BorgWarner

Zobacz jak wygląda rekrutacja w naszej firmie oczami kandydatów

4

Ogólna ocena

4

Dodanych relacji

Pytania z rekrutacji
Informacje o etapach rekrutacji
Opis przebiegu rozmowy
Dodaj relację

Junior AP Accountant [online recruitment]

Recruitment report job category Finanse iconFinansePraca
4
Data i miejsce rozmowymaj 2023, online
Czas trwania rekrutacjiOd 2 tygodni do miesiąca
Miejsce rekrutacjiRzeszów


Opis relacji z rekrutacji

Doświadczenie rekrutacyjne było przejrzyste i efektywne. Bardzo podoba mi się podejście firmy do kandydatów.


Ilość etapów rekrutacji3

Rozmowa przez telefon
Testy online
Spotkanie w firmie

Pytania z rekrutacji

1Jakie są główne cele i wartości firmy?

Dodano9.07.2023

Specjalista ds. Księgowości

Recruitment report job category Finanse iconFinansePraca
4
Data i miejsce rozmowysierpień 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiRzeszów


Opis relacji z rekrutacji

Bardzo profesjonalna rozmowa rekrutacyjna miłe zaskoczenie profesjonalizmem firmy i jej stosunkiem do kandydata Plusy rekrutacji w tej firmie - pytania konkretne, związane z wykształceniem, wiedzą i doświadczeniem - zapytali o czas rozpoczęcia pracy i oczekiwania finansowe - sprawdzili znajomość angielskiego podczas rozmowy po angielsku - sympatyczna atmosfera i takie podejście, że kandydat się nie stresuje przynajmniej nie bardzo mocno Minusy - długość rozmowy rekrutacyjnej


Ilość etapów rekrutacji2

Spotkanie w firmie
Rozmowa w języku obcym

Dodano16.11.2016

Asystentka Dyrektora

Recruitment report job category Administracja biurowa iconAdministracja biurowaPraca
4
Data i miejsce rozmowymaj 2016
Czas trwania rekrutacjiDo 2 tygodni
Miejsce rekrutacjiRzeszów


Opis relacji z rekrutacji

Uczestniczyłam w jednym spotkaniu rekrutacyjnym na asystentkę dyrektora. Teoretycznie spełniałam wszystkie wymagania z ogłoszenia, więc podeszłam do tego na spokojnie. Rozmawialiśmy po polsku i po angielsku (w wymaganiach określili, że szukają kogoś z biegłą znajomością języka, więc było prawdopodobne, że zechcą to sprawdzić). W zasadzie wszystko, o co zostałam zapytana, można było przewidzieć. Większość pytań, które usłyszałam w trakcie tej rekrutacji przypominała te, które już wcześniej padały na innych rekrutacjach. Pytania obejmowały obszar mojego doświadczenia, znajomości programów, umiejętności np. prowadzenia samochodu, wiedzy o firmie, wykształcenia. Tak jak wspomniałam mniej więcej połowa rozmowy odbywała się w języku angielskim.


Ilość etapów rekrutacji2

Spotkanie w firmie
Rozmowa w języku obcym

Dodano18.08.2016
Zobacz wszystkie relacje pracodawcy

Brak ofert pracy. Spróbuj ponownie za jakiś czas.

Aktualnie nie prowadzimy żadnych rekrutacji, wróć do nas później.

Tutaj pracujemy

Pana Tadeusza 4, 30-727 Kraków