WebDoctor

Opis relacji z rekrutacji

Byłam na assessment center po tym jak wysłałam swoje zgłoszenie. Zdziwiło mnie to, bo przeważnie zanim robią ac to rozmawiają z tymi kandydatami chociaż przez telefon trochę dłużej. Nie mi to oceniać w każdym razie, na ac byłam i wyglądało w porządku. Kilka zadań robionych w grupie i kilka indywidualnych między innymi sprawdzanie na ile się zna angielski i jak sobie z nim radzi. Na takim ac lepiej sprawdzić czy ktoś rzeczywiście jest komunikatywny i potrafi współpracować. Po tym względem taką metodę rozumiem. Można zobaczyć więcej ludzi z biura i się zorientować czy się będzie tam pasowało. Na ac się skończyła moja przygoda z tą rekrutacją.

Ilość etapów rekrutacji2

Opis relacji z rekrutacji

Niestety nie dotarłam do końca rekrutacji, więc nie wiem jak to wyglądało tak w całości. Na tym etapie, na którym ja skończyłam była rozmowa telefoniczna i spotkanie w firmie. Rozmowa telefoniczna przebiegła sympatycznie, bo pytali mnie przede wszystkim o doświadczenie w prowadzeniu kampanii w social mediach. Oprócz tego miałam jeszcze powiedzieć chyba czy jestem dyspozycyjna i mogę pracować z domu wieczorami. A tak to więcej nie pamiętam. Później chcieli się ze mną zobaczyć w firmie i też głównie gadaliśmy o moim doświadczeniu, czy umiem i lubię pisać i jakie mam oczekiwania a i co studiowałam. Chyba nie wypadłam najlepiej albo szukali innego rodzaju osoby. Szkoda, bo mi się u nich spodobało.

Ilość etapów rekrutacji2

Opis relacji z rekrutacji

Rekrutacja do WebDoctor dopiero na końcu była rozmową kwalifikacyjną. Przynajmniej taką typową. Na początek przeszedłem przez rozmowę telefoniczną o swoich oczekiwaniach i doświadczeniu w SEO + o telefonicznym kontakcie z klientami czy chcę, jestem gotów, czy mam doświadczenie. Później byłem na assessment center z zadaniami grupowymi i jeśli dobrze liczę trzema indywidualnymi. To nie było złe, bo przy okazji można poznać ludzi, którzy później mogą z Tobą pracować. Zadania grupowe były takie ogólne a te indywidualne już bardziej dopasowane do stanowiska np. zadanie z HTML. Na koniec byłem na rozmowie z prezesem. Bardzo sympatycznie i już bez stresu, bo wcześniej go widziałem na assessmencie. Dopytał o parę rzeczy np. czy mi odpowiada taka praca i czy to chciałem robić jak kończyłem studia a potem powiedział, że się odezwą.

Ilość etapów rekrutacji3