DPD Polska

Opis relacji z rekrutacji

W DPD rekrutacja przebiegła bardzo sprawnie. Co prawda po wysłaniu CV musiałem trochę poczekać zanim się odezwali, ale potem już poszło szybko. Zaprosili mnie do siedziby firmy i tam odbyłem rozmowę z pracownikiem HR. Miałem opowiedzieć trochę o sobie i swoim doświadczeniu. Dostałem też pytania na temat mojej dyspozycyjności i czy jestem gotowy na wyjazdy służbowe. A na koniec jeszcze dopytali mnie o jakieś kwestie techniczne, ale to zostało potraktowane dość powierzchownie i te pytania nie były jakieś bardzo specjalistyczne. Jednak muszę zaznaczyć, że część rozmowy była w języku angielskim. Ale i tak jego poziom nie był jakiś bardzo wysoki, więc bez trudu można było sobie z tym poradzić. A po rozmowie już następnego dnia otrzymałem telefon z decyzją czy mnie przyjmują czy nie, więc to było bardzo pozytywne zaskoczenie.

Ilość etapów rekrutacji1

Opis relacji z rekrutacji

Z rozmowy kwalifikacyjnej w DPD nie pamiętam może wszystkich szczegółów, ale wspominam ją bardzo miło ze względu na jej prostotę i miłą atmosferę. Pytania najpierw dotyczyły mojej osoby, a później branży. Dostałem sporo informacji na temat mojego stanowiska i zapewniono mnie o kontakcie. Skontaktowano się ze mną po kilku dniach, doceniam to, że nie kazali mi czekać kilku tygodni na odpowiedź, bo wcześniej mi się to zdarzało i strasznie mnie to irytuje. Ogółem rekrutacja w porządku.

Ilość etapów rekrutacji1

Opis relacji z rekrutacji

Spotkanie rekrutacyjne miłe, pytań niezbyt dużo jak na moje oko. Podobało mi się, że tak konkretnie i bezproblemowo przeprowadzona rekrutacja 1. Czy mogę pracować na zmiany w godzinach 8-20? 2. Czy umiem obsługiwać programy takie jak ms office? 3. Czy lubię rozmawiać z ludźmi? 4. Czy łatwo nawiązuje kontakt z ludźmi? 5. Od kiedy mogę być dyspozycyjna? 6. Jakie mam oczekiwania? 7. Czy chce się uczyć?

Ilość etapów rekrutacji1